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企業人事制度.勞資糾紛
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企業人事制度.勞資糾紛
勞資問題解決專區,勞基法問題、退休與資遣、工時與假別問題、薪資給付、職業災害與勞工保險、勞動契約與工作規則等諮詢。
工作流程過失造成間接損壞
施志遠(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-14 11:03:04
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企業人事制度.勞資糾紛
459
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職務調動
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-13 21:09:40
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企業人事制度.勞資糾紛
130
瀏覽人數
強迫規定和罰款
高維志(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-13 20:15:24
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企業人事制度.勞資糾紛
408
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預先扣留薪水繳罰單
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-13 06:08:18
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企業人事制度.勞資糾紛
432
瀏覽人數
主管強迫,不按照規定就要罰錢
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-13 00:33:55
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企業人事制度.勞資糾紛
238
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日薪加班費未照勞基法規定?
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-12 10:53:15
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企業人事制度.勞資糾紛
540
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這樣的競業條款,會成立嗎?
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-12 00:03:23
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企業人事制度.勞資糾紛
554
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診所要求不能補休
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-11 21:03:24
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企業人事制度.勞資糾紛
417
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休息時間以補休方式辦理是否違法
林育杉(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-11 20:30:07
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企業人事制度.勞資糾紛
284
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員工守則與勞基法抵觸時
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-10 15:35:41
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企業人事制度.勞資糾紛
569
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制服被偷走被老闆要求索賠
林育杉(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-10 14:03:24
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企業人事制度.勞資糾紛
192
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承攬契約無終止日
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-09 20:03:11
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企業人事制度.勞資糾紛
583
瀏覽人數
離職日=到職日有特休嗎
陳玉芬(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-09 17:09:49
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企業人事制度.勞資糾紛
611
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資遣
陳錦昇(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-09 10:28:17
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企業人事制度.勞資糾紛
465
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離職特休天數
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-08 23:37:59
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企業人事制度.勞資糾紛
519
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業績獎金抽成降低
黃郁珊(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-08 23:34:45
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企業人事制度.勞資糾紛
459
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打卡懲處溯及過往及無加班申請
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-08 19:09:19
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企業人事制度.勞資糾紛
253
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最後上班日為一年,新特休會換錢
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-08 16:58:19
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企業人事制度.勞資糾紛
124
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扣薪資
古旻書(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-08 15:56:26
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企業人事制度.勞資糾紛
358
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外包員是不是能夠享有勞保呢
林育杉(113-114榮譽律師)
發文於 2024-01-08 12:48:20
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企業人事制度.勞資糾紛
537
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