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企業人事制度．勞資糾紛

勞資問題解決專區，勞基法問題、退休與資遣、工時與假別問題、薪資給付、職業災害與勞工保險、勞動契約與工作規則等諮詢。
請育嬰三節獎金
  許宏迪 發文於 2019-09-11 15:27:21 •
1597瀏覽人數
請問我在上個月中提出離職因為沒
  周逸濱(113-114榮譽律師) 發文於 2019-09-10 20:13:13 •
809瀏覽人數
經紀合約問題詢問
  謝文明 發文於 2019-09-10 15:12:30 •
671瀏覽人數
公司惡意資遣.員工尋求法律扶助
  謝文明 發文於 2019-09-10 10:59:11 •
613瀏覽人數
離職
  高木蘭(113-114榮譽律師) 發文於 2019-09-10 01:17:33 •
510瀏覽人數
承攬關係雇主應負之責任
  蕭棋云 發文於 2019-09-08 17:34:41 •
2025瀏覽人數
留職停薪期間的勞健保
  陳瑋博(113-114榮譽律師) 發文於 2019-09-06 17:35:23 •
2318瀏覽人數
非自願加班
  周逸濱(113-114榮譽律師) 發文於 2019-09-05 22:56:56 •
1568瀏覽人數
雇主資遣但欲簽『自願離職』
  許宏迪 發文於 2019-09-05 14:30:17 •
639瀏覽人數
關於特休假
  蔡育盛 發文於 2019-09-04 11:50:47 •
1498瀏覽人數
未滿三個月離職問題
  蕭棋云 發文於 2019-09-03 23:42:27 •
1851瀏覽人數
競業條款疑慮
  謝文明 發文於 2019-09-03 20:38:41 •
546瀏覽人數
勞資糾紛
  許宏迪 發文於 2019-09-03 13:19:23 •
718瀏覽人數
請問如果離職，這樣有辦法拿資遣
  許宏迪 發文於 2019-09-02 13:14:15 •
615瀏覽人數
離職預告天數
  高木蘭(113-114榮譽律師) 發文於 2019-09-02 01:50:05 •
801瀏覽人數
接案被欠薪3個月
  侯慶辰 發文於 2019-09-01 20:40:58 •
1411瀏覽人數
突然離職，薪資被減半
  許宏迪 發文於 2019-09-01 00:57:12 •
1145瀏覽人數
早打卡、晚下班打卡算遲到嗎?
  方雍仁(113-114榮譽律師) 發文於 2019-08-31 10:12:53 •
1867瀏覽人數
資遣預告天數法源依據
  蕭棋云 發文於 2019-08-30 16:32:24 •
1353瀏覽人數
被逼惡意自請離職
  許宏迪 發文於 2019-08-30 13:36:09 •
1989瀏覽人數

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