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企業人事制度．勞資糾紛

勞資問題解決專區，勞基法問題、退休與資遣、工時與假別問題、薪資給付、職業災害與勞工保險、勞動契約與工作規則等諮詢。
假日PT離職需要提前說嗎？
  李路宣 發文於 2022-03-23 21:34:24 •
678瀏覽人數
離職特休
  李路宣 發文於 2022-03-23 13:12:56 •
699瀏覽人數
被客人倒帳公司要求我支付
  劉芳茵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-22 22:53:05 •
1107瀏覽人數
抽菸限時
  陳韋樵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-22 06:01:25 •
3237瀏覽人數
離職特休天數計算
  許惠菁(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-21 21:11:58 •
1066瀏覽人數
員工特休因沒坐滿一年被扣除?
  許惠菁(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-21 15:12:31 •
346瀏覽人數
請問資遣時周年制未滿周特休計算
  陳信至(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-19 15:02:16 •
1068瀏覽人數
中小型工廠請育嬰假是對老闆有差
  林漢青 發文於 2022-03-18 19:31:36 •
572瀏覽人數
薪資問題
  陳韋樵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-17 19:54:53 •
832瀏覽人數
特休休假時間
  李路宣 發文於 2022-03-17 14:48:18 •
562瀏覽人數
特休計算有爭議
  李路宣 發文於 2022-03-17 11:35:41 •
729瀏覽人數
勞退舊制資遣費計算
  劉芳茵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-16 14:00:02 •
791瀏覽人數
勞資糾紛
  謝政恩(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-16 12:20:29 •
753瀏覽人數
離職日
  劉芳茵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-16 07:36:40 •
336瀏覽人數
打工未滿3個月離職
  曾翔 發文於 2022-03-15 16:01:56 •
901瀏覽人數
資遣與婚假工資
  陳韋樵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-15 14:54:40 •
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有關懷孕歧視案例詢問
  謝文明 發文於 2022-03-15 11:40:57 •
709瀏覽人數
公司要資遣我
  劉芳茵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-14 22:40:47 •
749瀏覽人數
離職糾紛
  陳韋樵(113-114榮譽律師) 發文於 2022-03-14 22:03:22 •
929瀏覽人數
老闆不發薪怎麼辦
  李路宣 發文於 2022-03-14 15:19:46 •
648瀏覽人數

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