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企業人事制度．勞資糾紛

勞資問題解決專區，勞基法問題、退休與資遣、工時與假別問題、薪資給付、職業災害與勞工保險、勞動契約與工作規則等諮詢。
想請問關於退休金結清一事？
  鄧湘全 發文於 2005-12-10 11:43:36 •
2991瀏覽人數
公司片面降薪,該如何爭取自己的權利？
  鄧湘全 發文於 2005-12-08 03:17:38 •
3121瀏覽人數
老闆變相減薪？
  鄧湘全 發文於 2005-12-08 02:27:26 •
6296瀏覽人數
想請問留職停薪,再復職後年資的繼續該如何證明?
  鄧湘全 發文於 2005-12-08 01:20:34 •
4525瀏覽人數
人力派遣公司,之派遣員工相關問題？
  鄧湘全 發文於 2005-12-07 06:03:11 •
5943瀏覽人數
公司告知資遣後,再變換資遣理由不給付資遣費?
  鄧湘全 發文於 2005-12-06 02:27:36 •
3411瀏覽人數
公司強制要求將員工調往另一公司,可要求資遣嗎?
  鄧湘全 發文於 2005-12-05 12:54:46 •
5943瀏覽人數
請問停業後的資遣費如何計算？
  鄧湘全 發文於 2005-12-03 07:38:02 •
4744瀏覽人數
員工因病1個月中只來4天，該請他辦留職停薪嗎?
  鄧湘全 發文於 2005-11-29 08:22:11 •
3763瀏覽人數
意外發生後公司停薪？
  鄧湘全 發文於 2005-11-27 04:22:28 •
4369瀏覽人數
留職停薪於身體康復後,公司不給復職？
  鄧湘全 發文於 2005-11-26 06:20:09 •
4785瀏覽人數
請問公司停業後，員工如何請求支付薪資？
  鄧湘全 發文於 2005-11-22 10:15:32 •
4191瀏覽人數
領取加班費改為強制補休,這樣合法嗎？
  林春華 發文於 2005-11-21 06:59:31 •
4220瀏覽人數
薪資欠撥証明單的法律效力？
  鄧湘全 發文於 2005-11-21 03:19:16 •
3743瀏覽人數
薪資的津貼項目減少,是否會影響到勞退帳戶?
  鄧湘全 發文於 2005-11-20 12:48:54 •
4616瀏覽人數
試用期未滿簽的合約,是否具有法律效力?
  鄧湘全 發文於 2005-11-20 08:44:36 •
3770瀏覽人數
雇主堅持不依勞基法對待勞工誰能強制雇主???
  鄧湘全 發文於 2005-11-19 10:28:33 •
3896瀏覽人數
再請問(有關於..老闆調整薪資結構)
  林春華 發文於 2005-11-18 03:21:56 •
3631瀏覽人數
老闆調整薪資結構？
  匿名 發文於 2005-11-17 07:21:28 •
3447瀏覽人數
百貨業盤點虧損，為何員工要賠錢？
  鄧湘全 發文於 2005-11-17 03:52:59 •
6872瀏覽人數

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