法律論壇

首頁 / 法律論壇
首頁 看問答 企業人事制度.勞資糾紛 資遣費的計算方式

資遣費的計算方式


韓OO 發問於 2006-06-28 | | 傳統製造業

Q: 大律師您好:

我想請問一下,關於資遣時平均工資的計算 有將年終獎金 和三節獎金納進來計算嗎?
因為我們公司位於南科,是保障年薪15個月,年終兩個月 端午和中秋各半個月
是不是合乎經常性支出,另外像平常加班費會納入計算嗎? 謝謝

瀏覽人數:3118

A:  年終 端午和中秋獎金並不計入資遣費
只 有每月固定領取的才算入,另外像平常加班費會通常可以納入計算
全勤獎金誤餐費每月都有的津貼或獎金都可以算入
林春華律師0936663695

返回

隨時取得最新企業法規訊息

加入我們的FB粉絲專頁「中小企業法律新訊粉絲團」,取得最新即時的法律知識!