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企業人事制度.勞資糾紛
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企業人事制度.勞資糾紛
勞資問題解決專區,勞基法問題、退休與資遣、工時與假別問題、薪資給付、職業災害與勞工保險、勞動契約與工作規則等諮詢。
無預警遭資遣
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 05:28:09
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企業人事制度.勞資糾紛
158
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無預警遭資遣
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 05:25:28
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企業人事制度.勞資糾紛
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無預警遭資遣
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 05:24:03
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企業人事制度.勞資糾紛
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無預警遭資遣
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 05:22:53
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企業人事制度.勞資糾紛
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無預警遭資遣
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 05:20:33
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企業人事制度.勞資糾紛
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無預警遭資遣
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 05:20:16
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企業人事制度.勞資糾紛
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罰款
紀桂銓(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-31 02:23:11
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企業人事制度.勞資糾紛
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退休問題
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-28 09:51:19
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勞基法 第12條 地2項 重大侮辱解雇
陳國瑞
發文於 2015-08-28 02:45:35
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關於工作要繳交保證人保證書
顏婌烊
發文於 2015-08-27 01:26:57
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企業人事制度.勞資糾紛
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請病假疑問
陳國瑞
發文於 2015-08-26 11:14:20
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加班費疑慮
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-26 10:16:23
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是否能以存證信函主張勞基準法第十四條第一項第六款「雇主違反勞動契約或勞工法令致有損害勞工權益之虞者」表明不願一起犯罪
孫志堅
發文於 2015-08-26 08:40:27
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企業人事制度.勞資糾紛
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育嬰假期間是否核算年終獎金
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-25 12:55:27
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企業人事制度.勞資糾紛
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無薪假
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-24 07:54:33
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企業人事制度.勞資糾紛
1940
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關於工資墊償
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-23 04:58:38
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企業人事制度.勞資糾紛
1927
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資遣費
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-21 10:42:41
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企業人事制度.勞資糾紛
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女性員工 事假休假
廖德澆
發文於 2015-08-21 09:20:51
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企業人事制度.勞資糾紛
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員工到部未滿3個月相關問題
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-21 08:29:16
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企業人事制度.勞資糾紛
1605
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事假相關問題
呂瑞貞(113-114榮譽律師)
發文於 2015-08-21 08:08:38
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企業人事制度.勞資糾紛
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