台籍員工大陸支薪新趨勢
作者:劉芳榮/上海富蘭德林
台資企業處理包含台籍員工在內的外籍勞動人事問題，常與大陸法律有所出入，不管從台灣調派至大陸，或在大陸當地聘用的台籍員工，其實與大陸員工相同，都應依大陸法律要求簽定勞動合同，只是真正執行的台資企業並不多。絕大多數台籍員工都沒有如實申報每月全數薪資，往往拆分為台灣大陸兩地支領的模式，.......
詳細閱讀25 2月
作者:劉芳榮/上海富蘭德林
台資企業處理包含台籍員工在內的外籍勞動人事問題，常與大陸法律有所出入，不管從台灣調派至大陸，或在大陸當地聘用的台籍員工，其實與大陸員工相同，都應依大陸法律要求簽定勞動合同，只是真正執行的台資企業並不多。絕大多數台籍員工都沒有如實申報每月全數薪資，往往拆分為台灣大陸兩地支領的模式，.......
詳細閱讀25 2月
立法院日前通過公司法部分條文修正案，針對企業紓困方案之實施擬定相關規定，諸如明定得適度限制接受紓困的企業經理人及董監事的薪資報酬等，惟其他相關法律規定及配套措施，尚待進一步的規劃。外國立法及實務運作經驗似可引做參考。為穩定金融秩序，美國政府採取了一連串對特定事業之紓困手段。其中主.......
詳細閱讀23 2月
作者:劉芳榮/上海富蘭德林
幾乎所有在大陸設廠的外商都承認，大陸已喪失勞力成本低廉的優勢，尤其在「勞動合同法」、「勞動爭議調解仲裁法」、「勞動合同法實施細則」及「企業職工帶薪年休假實施辦法」紛紛進入實際執行階段後，重新計算大陸勞動成本並重新評估大陸投資環境適不適合自己，已是每個外商都必須面對的問題。另一方面.......
詳細閱讀18 2月
作者:陳世杰 律師
據報導，法國法院針對網友在eBay網路上販賣仿冒Hermes手提包之行為，曾判決eBay須共同賠償；而在另一起eBay和Tiffany & Co.之訴訟中，美國法院則判決eBay勝訴。今日大量透過網路侵害著作權之案件中，提供網路服務的業者（Internet Service.......
詳細閱讀09 2月
作者:中小企業榮譽
公司名稱已得政府核發之設立登記，為何還會違法？企業負責人應注意公司名稱有無與他人所註冊之商標相同，以避免侵害他人之商標權！近來經常接獲已成立數年之公司名稱與他人所申請註冊之商標相同，而被商標所有人發函要求變更招牌及損害賠償之案例，急忙前來詢問法律事宜，其實在友人開店之初，筆者特此.......
詳細閱讀05 2月
一般中小企業獨立發明人受限於其資源，常難以妥善處理專利權申請所面臨的許多規定。以下特別提出幾項對專利權常見的誤解，需要特別注意。 專利法除純粹保護外觀設計之新式樣外，有發明和新型兩種。新型年限為10年，申請後經形式審查約6個月左右即核發專利證書，其專利權較不穩固，適合技術層次較低.......
詳細閱讀01 2月
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