律師專欄

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員工犯錯直接扣發工資作為賠償可以嗎?

員工犯錯直接扣發工資作為賠償可以嗎?

(本文改作自勞動部勞動力發展署微型創業鳳凰網站「法規常見問與答」112年4月18日發布內容) 案例主題: A是一家連鎖餐廳的負責人,近期發現營收異常減少,經調查後才發現是因為店長B連續3個月竄改收銀機帳目,短報5萬多現金未上繳,業者憤而不發該店長1個月薪資,結.......

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店面頂讓合約的注意要點

店面頂讓合約的注意要點

想要創業開店,不一定要從零開始。許多創業者選擇頂讓店面,考慮的是:頂讓店面有了現成的裝潢和設備,地點又不錯,創業者可以縮短開業的準備時間;頂讓後繼續經營販售相同或類似的商品或服務,前手店主培養的熟客,容易成為後手店主的第一批消費者;而有些前手店主願意傳授手藝或技術,或提供資源、供.......

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廣告中包括他牌產品,會不會侵害他牌的商標權或著作權?

廣告中包括他牌產品,會不會侵害他牌的商標權或著作權?

A公司想要販售一款B餅乾零食,預計以「B餅乾零食裝C品牌盤子上(盤緣有C已註冊的logo)」的圖樣作為產品包裝,再由A公司攝影,作為B包裝上示意圖片來使用。請問B餅乾包裝上的示意圖片有C牌產品,A公司是否會侵害C牌的商標權或著作權?一、   A公司是否會侵害商標權,需檢.......

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【常見加盟合約糾紛】競業禁止條款

【常見加盟合約糾紛】競業禁止條款

在加盟合約中常見有約定競業禁止條款,例如:「加盟契約終止後一年內,加盟者不得以自己或第三人之名義從事或投資與加盟總部事業類似或有競爭關係之行業。」而在加盟者違反競業禁止義務時,在加盟合約中常附帶有約定懲罰性違約金的條款。來找勵謹律師事務所諮詢的中小企業主,無論是加盟總部和加盟者,.......

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公司可否提前終止試用期?試用不合格公司需要付資遣費嗎?

公司可否提前終止試用期?試用不合格公司需要付資遣費嗎?

在農曆年後或畢業求職旺季,許多企業開出職缺,中小企業老闆及人資,是否知道試用期問題中相關見解的差異?在行政主管機關勞動部和法院對試用期問題見解相異的情形下,中小企業該怎麼做? 約定試用期合法嗎?在勞動基準法施行細則原來有「試用期間不得超過40日」的規定,在修法後,已刪除.......

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企業導入ESG,應同時掌握土壤及地下水污染法律風險

企業導入ESG,應同時掌握土壤及地下水污染法律風險

前言:日前於台中地區又發現不肖環保公司未依法規處理所收受處理之工業廢水,導致其所偷倒廢水污染大片土壤,檢方依違反廢棄物清理法等法規起訴。惟受污染的土壤,甚至地表下地下水部分,該如何復原?法規上是如何規範?費用如何負擔? 環保蟑螂偷倒強酸廢水!污染土地3公頃 恢復原貌「2.......

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