A公司預計委請知名旅行社B舉辦一年一度的員工旅遊活動，為辦理購票與保險等事項，旅行社B必須取得參加活動的A公司員工及眷屬的個人資料，是否須另外取得員工書面同意？此外，A公司每年並舉辦尾牙活動，須將員工資料提供給活動公司C，以利節目安排及抽獎活動之使用，是否須另外取得員工書面同意？
A公司參與顧問公司B舉辦之市場就業薪資調查，將員工之資料提供給顧問公司B，但提供之資料不包括員工姓名，僅有員工編號、所屬部門、職稱、年資、薪資等，是否也須取得員工書面同意？
A公司擬依法採取適當之安全措施，以保護所蒐集的個人資料檔案，目前有無規定應採取哪些具體的措施項目？或法律上有無要求該等安全措施應達到如何之技術水準？
依個人資料保護法第27條第2項中央目的事業主管機關得指定非公務機關訂定個人資料檔案安全維護計畫或業務終止後個人資料處理方法，目前有哪些行業須依上開規定辦理？
A公司擬於其網站服務條款內載明「本服務有時可能會出現中斷或故障等現象，或許將造成您使用上的不便、資料喪失、錯誤、遭人篡改或其他經濟上損失等情形。您於使用本服務時宜自行採取防護措施。本公司對於您因使用（或無法使用）本服務而造成的損害，不負任何賠償責任。」等文字，有無牴觸個人資料保護...
A公司雖有採取措施維護所蒐集之個人資料，惟某日A公司員工B擅自竊取、竄改、毀損、滅失或洩漏個人資料，A公司是否仍須負責？
一般社交上的交換名片是否有個人資料保護法之適用？
潛在客戶B撥打A公司客服專線，向公司客服人員C洽詢有關A公司提供的服務內容、交易價格與門市位置等相關訊息，A公司平常為瞭解消費者的想法並確保客服人員的服務品質，均將客服專線通話之內容進行全程錄音，是否違反個人資料保護法？
依公司法第210條第1項規定，公司有備置股東名簿之義務，為履行此義務，公司必然須蒐集股東個人資料，此情符合個人資料保護法第8條第2項第2款「非公務機關履行法定義務」之情形，故A公司於蒐集股東個人資料時，得免為告知義務。
A公司可否根據公司內建的客戶資料庫，定期發放廣告文宣予既有客戶，以促銷其新上市之商品？
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