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首頁 看問答 企業人事制度.勞資糾紛 勞工薪資 勞保 爭議

勞工薪資 勞保 爭議


陳OO 發問於 2022-10-21 | 臺北 | 其他

Q: 我在原公司上班 一天上班11小時 吃飯休息1小時 月休6天 月薪25000 第一個月上班15天老闆只願意支付半薪 7500元 後面為了生計只好做了4個月 發現我工作沒有勞健保

目前都有打卡單 薪資轉帳紀錄都有
想要跟雇主求償

勞資爭議 薪資計算

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A:  您好,我是高維志律師,處理過很多跟您類似的案件,針對您的問題,回答如下,給您參考
1、您可以先向當地勞工局申訴、檢舉,並申請勞資爭議調解
2、同時,可以委託律師寄發存證信函給雇主,要求支付短少的薪資跟補償勞健保沒投保的損失
3、如果需要協助,可以加LINE ID:lightkkao諮詢

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高維志律師
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電話:0988679260
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上方是我的私人line帳號,而不是其他律師採用的Line @官方帳號,因此可以確定一定是跟律師本人聯絡。
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