您好,有客戶來店裡購買肉包,反映食用後肉餡的小碎骨造成門牙斷裂,需植牙或牙套,請問,1.請問,店家需要先備案嗎?2.若店家願意承擔賠償責任,需要請對方提供醫師證明,還需要其他佐證資料嗎?3.若可以達成和解共識, 需要到第三方公證單位簽和解書嗎?以上,消費問題再請協助解答謝謝
您好～我目前就職桃園一家特勤保全公司，當初簽訂委任契約的時候內容有一條規定：委任關係：乙方接受甲方委任擔任_____乙職（勞動契約另訂）服務地點為甲方各簽約服務場址，如有臨時調派工作地点或需乙方支援之情形，甲方儘速告知乙方，乙方不得拒絕。我想問如果是以排好假且公司以人員不足為理由...
請問因上游廠商出錯貨，導致我公司無法如期交貨給客戶，以至客戶取消訂單，造成我公司損失，請問是否可向上游廠商求償
購買電動車騎不到半日，發現煞車有點煞不住，後來發現車體有漏油，整個管路沾滿油漬（後續會有管路外表被腐蝕疑慮）！隔日自行在家測試完全無煞車反應，後續反應給店家，請問能要求更換新車嗎？或只能折價？
您好，我的到職日110/7/26，預計111/7/31離職公司特休算法採歷年制，且年初公司給予特休10天，離職前夕公司說我今年度年假是51小時，且超休10小時(共已休61小時)請問:1.根據勞基法我的年假應該是7天(56小時)嗎?2.是否應只有超休5小時?