律師您好：目前我就職的公司為了因應勞退新制而全面降低員工投保薪資，且為了規避風險而設計一份勞動契約，將薪資劃分為工資與非工資。請問您，我的薪資本來就是因工作而獲得之報酬，我知道這份合約會影響我的權利，但不簽又會影響生計，請您告訴我，如果我簽了，是不是被低報的部份真的無法追究了？謝...
律師您好～我今年畢業於二專建教合作班，還有想繼續進修二技，但公司制度是採四班二輪制，上課與工作無法配合。本想與部門組長協商看看，是否能在正常上班時間提前2個小時離開，事後再找時間補班，或是請假。而組長回應我說上課不是請假的理由，想調其他部門又回應我沒人要收，最後溝通結果是要我自己...
律師你好 我是在一家鐵板燒上班， 前幾天我因店裡電線漏電而不慎觸電，手縮回來時撞到經過醫生檢查，是壓迫性骨折， 而我媽媽打電話向公司詢問 ，老闆說休假期間沒有薪水給付團保也不知道有沒有幫我承保， 請問這樣公司需要負責嗎? 或是我該如何呢?謝謝您的回答~
鄧律師 您好~ 敝公司資訊處有一位員工， 專責於庫存管理系統之維護， 近日因連續出狀況而遭到敝公司資遣. 不料一個月後，我們發現庫存管理系統已在他離職前，被他埋下定時之軟體炸彈，造成進出庫資料錯亂， 而影響公司正常營運... 敝公司非常注重庫存管理系統，因此，打算對他提起...
律師您好，這是最近的２家公司合併的新聞http://news.webs-tv.net/index.php?websname=webs&type=content&id=470301我們是其中一家公司的員工，我們有收到公司的留用通知書及轉任同意書，但轉任同意書上沒有任...