回嗆「不然你把我fire」─ 自願離職？抑或是懲戒解僱？
作者:文：明沂法律事務所簡榮宗
日前據媒體報導，某電子公司一名副理因故與雇主爭執，氣憤之餘脫口而出「不然你把我fire」，並於雙方爭執時拍擊桌子，因而被公司以其有意離職及侮辱雇主為由開除他，並無庸給付其資遣費。該名副理不服被開除，向法院遞狀控告其公司違法終止勞動契約。全案經士林地方法院審理後，認為該名副理無自請.......
詳細閱讀25 1月
作者:文：明沂法律事務所簡榮宗
日前據媒體報導，某電子公司一名副理因故與雇主爭執，氣憤之餘脫口而出「不然你把我fire」，並於雙方爭執時拍擊桌子，因而被公司以其有意離職及侮辱雇主為由開除他，並無庸給付其資遣費。該名副理不服被開除，向法院遞狀控告其公司違法終止勞動契約。全案經士林地方法院審理後，認為該名副理無自請.......
詳細閱讀25 1月
加入我們的FB粉絲專頁「中小企業法律新訊粉絲團」，取得最新即時的法律知識！