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您好，我是高維志律師，處理過很多跟您類似的案件，針對您的問題，回答如下，給您參考
1、雇主可能要負擔職業災害補償的責任
2、臨時工如果自己有過失，對於求償金額適用過失相抵原則，要自己負擔部分的賠償金
3、建議可與對方的家屬，透過調解程序協商。協商不成再透過訴訟程序解決
4、本律師有擔任公司的法律顧問，如果有相關問題，建議加LINE ID：lightkkao諮詢
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