法律論壇

A:  您好，針對您詢問如何要求同仁分攤費用等問題，回答如下：
(一)同仁與您應對公司連帶負損害賠償責任
1.依民法第184條第1項前段規定，因故意或過失不法侵害他人之權利者，負損害賠償責任，另外，若有多數行為人共同不法侵害他人之權利，依民法第185條第1項規定，應連帶負損害賠償責任。
2.從您的敘述來看，您與其他同事開公司車出去，導致車子發生損壞事故，您與同仁依上開法條應對公司連帶負損害賠償責任，然而，依民法第273條第1項規定，連帶債務之債權人，得對於債務人中之一人或數人或其全體，同時或先後請求全部或一部之給付，所以公司確實可以依照民法關於侵權行為的規定，要求您負擔維修費用，但是這樣並不代表其他同仁就不用負責，依民法第281條規定，您還是可以在支付維修費用給公司後，向其他同仁請求償還各自應分擔之部分。
(二)若公司仍要求您全額賠償，可以向工作所在地勞動局/處申訴及調解之
針對實際賠償數額的部分，公司通常會投保汽車險，因此您可以先向公司詢問保險公司是否有理賠，若有的話，公司即不得再向您請求費用的負擔，若無的話，公司確實可以依照民法侵權行為的規定要求您負責，但若您覺得維修費用似乎有過高的情形，可以先跟公司進行協調，若協調不成，依勞資爭議處理法第5條第1款之規定，勞資爭議指的是權利事項及調整事項之勞資爭議，而您的情形雖然不是基於勞動契約而生的爭議，但公司車損壞這件事是發生在上班時間，且損壞的也是公司的財產，因此可以認為屬於廣義的勞資爭議，所以在與公司協調不成後，建議可以到工作所在地勞動局/處申訴及調解。
(三)以上僅先就您所詢問的事項進行扼要說明，若之後有相關的勞資糾紛，建議您可以洽詢律師或其他專業法律人士。