Q: 您好
公司 : 有限公司
員工開小差 欺騙公司有去上班
實際上是讓凹底下的下屬去做事
自己偷跑回家
公司可以控告她什麼 ?
謝謝
A:
您好:有關您所詢問題回覆如下
本件應先確定是否有簽訂契約，若有，則有無違反勞僱契約內容，若無，則欺騙公司去上班，有可能會違反勞基法第14條第1項第六款情形，六、雇主違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益之虞者。若情節重大可以予以解職。另若因此造成公司損害，也可以一併跟該員工求償。
以上希望對您有所幫助,若您尚有其他問題,可以MAIL至civili1201@gmail.com 來信詢問,或LINE ID : civili1201詢問,以免遺漏,謝謝
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