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首頁 看問答 企業人事制度.勞資糾紛 資遣後不給剩餘工資,聯絡都不接

資遣後不給剩餘工資,聯絡都不接


林OO 發問於 2017-06-12 | 台北 | 商業流通業

Q: 我在5/11晚上8點多加完班要下班時被老闆留下來說明天(5/12)不用來上班了!
我跟他說要資遣員工需前10天告知,你讓我繼續上10天班,只是要讓我請假找工作.
老覽說我要你明天就不用來會給你這10天工資.
4月的薪資在5/10友會進去,但5月剩餘的工資到5/12止都沒匯.
打電話與傳訊息及LINE都沒反應怎麼辦?
之前因要參加職訓跟他要非自願離職書要到她很不高興,托了10天後才給.
3/25去面試時說好薪資是30k後來只肯給26k這部分可一併要回嗎?
謝謝!
無助的人

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A: 

我在5/11晚上8點多加完班要下班時被老闆留下來說明天(5/12)不用來上班了!
我跟他說要資遣員工需前10天告知,你讓我繼續上10天班,只是要讓我請假找工作.
老覽說我要你明天就不用來會給你這10天工資.
4月的薪資在5/10友會進去,但5月剩餘的工資到5/12止都沒匯.
打電話與傳訊息及LINE都沒反應怎麼辦?
之前因要參加職訓跟他要非自願離職書要到她很不高興,托了10天後才給.
3/25去面試時說好薪資是30k後來只肯給26k這部分可一併要回嗎?
謝謝!
無助的人


您好:
關於您的提問,可考量至公司所在之勞工局申訴與前任職公司之間的勞資糾紛,主管機關於受理後,會依法通知該公司派員協調,或可解決您的問題。

以上請參酌。

高木蘭律師

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