請問月底6/30號要離職後面月底的上班日跟組長討論完班表之後從月中開始放 月休+特休 到月底30日（月休11天+特休8天）但今天到樓上人資部申請填寫離職單的時候告知說不能放特休 沒用到的特休到時候公司會改發錢到薪轉戶而且離職最後一天必須到職上班 不然就只能強制算做到月中離職薪水改...
老闆說未滿一年員工需簽署1年合約加碼享有年終一個月，若一年內離職需賠償一個月薪資，本人去年10月入職，合約期是今年2月開始到明年3月，因工作上老闆的施加壓力、幾乎每日的下班會議(7:00下班，會議會到8-9點多不等，昨晚10點多)，無加班費僅有補休時數，5月份提離職，老闆追討賠償...
想請問因與股東意見不合(2人合資)各100,如今B股東4/11鬧不合要我們買他股份,4/30就離職自行至另一家公司上班,A股東(董事負責人)因對粗暴查帳方式導致店裡客人疑慮資金營運況狀是否出問題,員工也是人心惶惶不知道公司是否經營得下去,A股東決定解散公司請B股東簽解散同意書,B...
我去年10月幫別人代購商品，買家已經匯款，交易時不知道買家是小孩。後來買家的家長發現自己的銀行帳戶被轉出好幾萬，以為是自己小孩被詐騙，但其實是小孩拿去買東西。可是小孩說謊聲稱自己不知道為甚麼就轉出去了，然後家長就去報警，警局就直接凍結有交易過的人的銀行帳戶。事後雖然已經解除凍結，...
您好 我司目前遇到裝修糾紛日前A透過家人與我司聯繫說她要開店需要裝修,我司與A約了時間去丈量現勘後聽取需求規劃設計圖及報價,當準備簽約時A說訂金及簽約請我們與B聯絡(A與B都不是當地人)一開始我們知道有B這個人,A&B&介紹的家人&我司&還有另一位...