你好,我想詢問同一間醫院,原本在急診工作,院方要求支援其他單位,這種情況下,勞工是可以拒絕的嗎，且是因為身體因素無法勝任的話，已經和單位主管拒絕過兩次,卻因為院方高層表示多處單位缺人,而拒絕不支援請求,這是合理的嗎？
Q: 律師您好~行業類別屬顧問業類別，不是製造業因公司規模小、行政事務少，故只請配偶擔任行政會計（有投保健保、就保及勞退等等），薪資為最低薪資252501.有關勞基法第30條規定，雇主應置備勞工出勤紀錄，並保存五年。應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。想請問出勤紀錄可否直接手寫登記...
我（商行）與某便利商店企業（下稱A)簽訂加盟契約，A和和某企業（下稱B)簽約駐點，簽約時有簽署租約，店鋪由A轉租給我，1.請問這樣B可以肆意在我的店舖內安裝監視器嗎？2.A和B簽約時，有約定要使用B廠自己的收銀機，A和B的收銀機並無連線，必須獨立操作，而且B場沒有對員工進行教育，...
您好，我們是一間美髮設計工作室，與房東已承租10年左右的店面、如今因房東在租約期滿後要漲價故我們告知房東不再續約。卻出現以下糾紛：1.房東反過來要求說：我們店裏面的裝潢都要打掉、恢復到原來租前的模樣。2.十年前剛租的時候，我們都有詢問過房東是否可裝潢？房東同意了我們才進行裝潢的。...
頂讓到一家無門牌號無法設立營業登記之店面合約上有一條註明：第一條甲方同意以新台幣xxx萬元將下列頂讓給乙方，並讓乙方於此有營業之權利第七條若有違上述任何一條均屬違約，乙方有拿回頂讓金之權利甲方不得有任何意義。是否可由調解委員會調解或者甲方不願意負違約責任的話，訴訟是以詐欺提告嗎？...