您好，想詢問餐飲業店家本來是直營店，今年四月轉加盟店，老闆是同一個人，員工的年資特休是重算嗎？老闆當時口頭同意保留特休，但薪資條都沒有寫上特休天數
請問A、B2間公司合資成立股份有限公司，B公司以現金出資(佔股55％ )，A公司以合資公司未來可賺得之資金(未來才會發生)預作為出資額(45％ )，請問A公司可否以此方式作為投資資本額，抑或僅能以現有存在之現金、權力、不動產或動產作為出資資本額?
請問如果以廣告公司的型式為國外移民顧問公司做廣告並推薦顧客，國外移民顧問公司不在台灣設立分公司的情況下，會不會觸犯移民業務機構輔導管理辦法。
請問經營一間餐飲店1，廚房由領班負責管理，聘請員工，薪水由他分配，這樣算是合夥還是承攬？2，如上題合夥需要投保勞健保嗎？
詢問 薪資單裡 個人需要支付的健保費用公司用去年整年收入/12 當今年度的每月薪資收入來換算 這樣對嗎？因為每月收入裡的獎金 不是固定的