您好，我已於公司服務約兩年半，依公司規定享有7日特休，離職須提前20日告知，如預計今年12/29日告知雇主離職，實則工作到1/9日，可否主張離職生效日為1/20日?1/9日過後的天數以可否以假日及特休(7日)方式補足，以滿足離職須提前20日告知的規定，我會遇到甚麼法律問題嗎?另，...
您好：有兩個問題想請教，謝謝。１、我老婆是新住民，去面試時公司有一項內規，說離職前三個月要先通知，不然要罰二萬，如果要工作的話就要簽名以表同意此條款，請問若剛到職試做，覺得工作不合要離職的話，會被罰錢嗎？謝謝。２、目前工作是做二休二性質的工作，公司表示，會示訂單情況安排上班，假設...
甲方要乙方跟他住乙方就跟他住了乙方家裡就報失蹤被警方找到了乙方被帶回家了乙方家人要告甲方誘拐未成年少女
我是股份有限公司監察人,擁有10%公司股份,且為公司員工今年3月離職,九月份時要求查核公司帳目,公司負責人以我為監察人不得兼任公司員工為由,主張我不具監察人身分且不得查核公司帳目,公司於99年進行增資與董監改選迄今尚未招開過股東會,因我身為監察人與員工所以3年多來也不曾進行公司查...
網拍賣家主張; 商品不是賣家設計生產製造經銷，或提供服務，或企業經營者的話，其他賣家不受消費者保護法的七日退貨鑑賞期。是否不合理?我是否可以在七日內退貨?