您好:我是在製造業工作的。2014/6月因骨折，向公司請假，在2014/08月底所有的假(病，事，特休)已快請完。我向公司申請留職停薪，但在9/4時，公司回覆說廠長不同意我申請，理由是我太慢申請。請問這樣公司合理嗎？勞基法不是規定不得拒絕員工申請留職停薪嗎？麻煩解答~謝謝
律師您好我這月剛離開現在的公司,離職的原因是得了自律神經失調（醫生開立焦慮狀態）無法正常睡眠 已ㄧ個多月所以離開公司 公司也不願意開立非自願離職證明 產生病因的原因為 現任的主管以在背後亂造謠無中生有 以及挑撥我跟同事之前的關係 導致在同事之間的人人際關係出了問題 最後發病的原因...
你好我想請問一下我在一間pub上班做了22天,但薪水扣到剩下4千多,裡面扣單上寫提離職未滿十五天扣一萬五又扣掉全勤五千當初有先提前說不做要離職而店家不答應強迫人留下來現在卻直接扣掉15000這樣可以告店家嗎要如何提告
您好我於89年被當人頭 公司欠營業稅至今請問我什麼時後才能解除限制出境
每月固定五日發薪,但老闆總是延發這月薪資至今8/21還未發放,老闆也不說任何理由,有同事去詢問還被罵可以向哪各單位舉發?可以匿名舉發嗎?