Q: 想詢問三個人創業兩位為隱性合夥人，其中一位宣稱退股（以下稱丙方），先前有簽立合約書，若是要退股需負擔當下公司虧損1/3金額，宣稱退股當下丙方有line告知一週後會相約簽立退股契約及賠償虧損，但丙方宣稱退股後一週，就消失不回覆不面對已將近兩個月。
兩個問題
1.111/1-112/5公司虧損，丙方於112/6宣稱退股。若公司於112/9陸續轉虧為盈，是否可以要求丙方依舊負擔先前虧損金額？
2.若轉虧為盈後，丙方出現宣稱不退股了，甲乙方是否可回絕他的不退股，並依舊要求他負擔先前的損失？
3.找不到他，若提告後，假設以強制執行方式處置，丙方身上沒有存款，並刻意選擇無薪轉的工作，那有什麼方式要求補償？
A:
您好：
本案依民法下列規定
第 686 條
合夥未定有存續期間，或經訂明以合夥人中一人之終身，為其存續期間者，各合夥人得聲明退夥，但應於兩個月前通知他合夥人。
前項退夥，不得於退夥有不利於合夥事務之時期為之。
合夥縱定有存續期間，如合夥人有非可歸責於自己之重大事由，仍得聲明退夥，不受前二項規定之限制。
第 689 條
退夥人與他合夥人間之結算，應以退夥時合夥財產之狀況為準。
退夥人之股分，不問其出資之種類，得由合夥以金錢抵還之。
合夥事務，於退夥時尚未了結者，於了結後計算，並分配其損益。
第 690 條
合夥人退夥後，對於其退夥前合夥所負之債務，仍應負責。
該合夥人既已聲明退夥，在該退夥意思通知其他合夥人時即生退夥效力，，而應依其退夥前合夥所負之債務，負其責任。之後合夥狀況即與該退夥人無涉。
至於退夥後，該退夥人之責任無法以強制執行方式為之，則屬事實上得否受償之問題，合夥僅得留待日後可受償時再強制執行。
以上答覆，若有進一步疑問，或有指正，歡迎來電討論，謝謝。
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