Q: 員工在職期間跟公司借支薪水（有簽借支單），但每個月扣款金額稀少，因為一些公司帳務問題突然提離職，隔天就不來上班了，剩下未扣的金額不小，故想請問律師們
1.該怎麼要回這筆款項呢？
2.簽本票的話不是會有期限限制嗎？怎樣才能確保員工清償前的有效期限？
3.可以請員工提供保證人嗎？員工如未按時還款的話，可以向保證人索討嗎？
謝謝律師們
A:
您好：
關於您的問題，請您先行參照民事訴訟法第508條第1項：「債權人之請求，以給付金錢或其他代替物或有價證券之一定數量為標的者，得聲請法院依督促程序發支付命令。」
依您所述，建議您可先寄發存證信函或律師函進行催告，要求員工於指定期日內還款，倘仍遭置之不理，則可依上開規定向法院聲請核發支付命令，要求員工償還該筆借款，待法院核發支付命令後，對方可以在20日內提出異議，如對方於期間內異議，屆時會進行訴訟程序，最後由法官來判決對方是否應給付您該筆借款；倘對方於20日內均未提出異議，則您將取得支付命令確定證明書，再持之向法院聲請強制執行，執行對方之財產以滿足債權。
以上建議謹提供參考，建議您可以先攜帶相關債權證明文件或資料向律師諮詢，並委任律師協助依據上述規定內容撰擬支付命令聲請狀，以維護自身權益，如有任何問題，也歡迎與我們聯絡，謝謝 (謙理法律地政聯合事務所 04-23726102)
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