Q: 想請問一個問題 派遣員工被資遣 若派遣公司將其轉介其他工作任職 那麼派遣公司是否不需支付該員資遣費呢？ 謝謝！
A:
您好：
關於您所詢問題，簡要回覆如后：
首先，如資遣公司擬資遣派遣員工，除須符合勞基法第11條所規定之法定資遣事由要件外，本即應依法給付資遣費。其次，您表示如派遣公司轉介該員工至其他工作部分，應先區分此時所為轉介是何情形？如係將派遣員工改派至其他案場（即要派公司），而員工亦同意調動，則無所謂資遣問題；若係與該派遣員工終止契約，僅是將該員工介紹到其他雇主處工作，仍應依法辦理資遣且給予資遣費。
以上回覆，謹供卓參，謝謝！
環宇法律事務所 林俊宏律師
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