法律論壇

A:  1、請注意，稅捐機關之所得資料，通常是一年前的，而扣押命令到達時究竟是否仍任職，當然以實際情況為準。
2、所稱表格設計之原意為何，須審究全部表格內容。若於收受扣押命令時，債務人已非第三人員工，則縱使曾任職，抗辯稱「債務人非第三人員工」似無不可；若收受扣押命令後，債務人辦理離職，則可陳報債務人已離職，此時，債務人於離職前之應領未領薪資，仍應依法院之扣押命令扣押陳報法院。
3、若有扣得款項，則可聲請法院發換價命令（收取命令、支付轉給命令或移轉命令）。
4、若認為第三人之陳報不實，應依扣押命令所示期間提出訴訟。

A:  您好，您的問題先簡略回覆如下：
第三人回覆【債務人非第三人員工已退保】與【債務人已離職】皆表示債務人未在第三人處工作，無薪資可供扣押、執行，至於第三人聲明異議之表格，僅是方便第三人勾選，至於債務人離職和債務人退保之差別，是因為債務人離職時，可能尚未退保，若查詢勞保資料，仍會在投保狀態中，避免執行法院在核發扣押命令，第三人可為此陳報。
台端欲查詢債務人之薪資單位，可向執行法院聲請查詢債務人之勞保資料，待查詢回覆後再判斷有無財產可供執行。