Q: 律師先生/小姐:
您好!本人多年前與朋友合資一股份有限公司,但本人僅占約10%之股份,其餘皆由另一股東之家族持有,其董事長為其家族成員,但僅掛名,無實質執行之成分,近幾年來公司因經營不善,陸續與本人及本人家屬借錢,其借錢之初,皆有憑據,
但因目前其經營出現困難,至今本人之薪資已數月惡意未給付,但因其公司尚有案件進行,所以仍有收入,因此於短時間內不會結束,本人欲以存證信函追討回該公司所積欠之借款款項及薪資,但因該公司負責人僅為人頭,深怕真正執行公司職務之人規避其責任並脫產以逃避刑責;請教律師先生/小姐,本人應該如何做法,才能保障自己的權益!
上述問題,煩請律師先生/小姐給予答案,謝謝!
A:
洪先生您好：您的問題敬復如下：
您說您投資之公司向您借款未還，又欠薪資
一、您可以聲請法院支付命令方式處理，公司是股東依公司法及其他法律設立登記之營利社團法人，它無法自行營運，因之需透過董事會（股份有限公司）來執行職務，任何重大交易、訴訟都需由董事長或得授權之經理人代表公司接洽、處理、簽約或訴訟行為，您擔心真的負責人脫卸責任，刑事部分您是多慮了，因為稅捐稽徵法47條訂有刑責轉嫁，並追究真正負責人之規定，司法偵查及審判實務也追究真正負責人，除掛名負責人知情又容任外，一般較少追究不知情之掛名負責人。
二、您如擔心欠款及欠薪資之公司脫產，可以聲請假扣押，先行查封公司財產，如脫產掏空公司侵占入己，也涉及刑法336條（業務侵占）或342條（背信罪）問題，您可以聲請法院指派檢查人檢查公司財產（公司法110條第三項、第245條第一項）。
三、在六個月之薪資是有優先權（勞基法第28條）如與稅捐債務同時存在，除稅捐稽徵法第六條優於抵押權之稅捐外，薪資債權亦優於稅捐（財政部80.7.27台稅800259657號函釋）受償，請參考。
美棋商務財稅律師事務所
羅美棋律師 敬上
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