Q: 律師您好
請教一下，我有個商業構想，屬於電子商務，需要請人來製作這個電子商務的網站，
而商業模式本身，並無法申請專利作保護(就像賣東西一樣，不可能對"販賣行為"申請專利，這樣不就別人都不能賣東西了)，想以正職，約僱，或外包的方式，請人建置網站，但因不能申請專利，我不知該如何保護，我的商業構想，會擔心請的人洩漏給別人，或是直接抄襲，仿冒我的想法(反而變成我的對手)，或是製作有缺陷的網站給我，然後自已再找別人作相同但更好的網站來作商業競爭，有什麼法律能保護(弱勢的)雇主或避免這樣的情況發生呢?
感謝您的回覆
A:
您好
關於您所擔心商業構想是否會被他人所抄襲這點, 可以透過簽定保密協議之方式保障您的權利, 至於內容為何, 端視該構想您是準備以何種方式來進行,
(一)如以聘僱員工之方式, 可訂競業禁止條款之約定來約束該員工日後離職不得從事相關之工作或業務, 或洩露網站建置之相關營業秘密, 違反的話可自行約定如何計算損害賠償.
(二)如係以外包請人建置網站之方式進行, 亦得在該承包或承攬的合約上載明不得洩露予第三人之相關文字, 同時~如有違反亦可以訂定違約金條款藉以維護您的權利
其他您所擔心的抄襲. 仿冒或製作有缺陷的網站等問題, 亦可納入契約規範以資為日後行始權利之依據
*以上意見謹供參考, 如有問題煩不吝來電賜教
寶得楊法律事務所
洪國誌律師
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