律師您好,我在6月13日向公司正式提出辭呈，經過數次約定將於7月21日正式離職，其中已階段性完成各項工作交接事項，但公司卻要求我簽署一份"機密資料保密同意書"，以下是公司所規範的機密項目:產品資訊, 產品暨市場應用訓練、產品銷售訓練、產品售價及成本，產品銷售量及金額、油品檢驗及其...
您好之前我請員工幫我設計一各ＦＡＣＥＢＯＯＫ網站 都是用公司ＬＯＧＯ結果員工離職 賬號密碼也不肯交出來請問 我可以提告嗎
律師您好：我是一名9個多月的孕婦!在過幾天就要生ㄌ!在某加公司任職一年多!5月份因為要請特休跟產假!公司拿假單跟離職單給我!我說我不要寫離職單主管就說56天有薪假跟生育給付不給我!當初明明是公司主管說公司改月薪改政策叫我選擇馬上走還是生完再走!這樣我不可以跟公司要求資遣費跟非志願...
律師您好：我在公司已服務超過27年,但期間公司因種種原故,歷經改組,變更負責人,重新設立公司,實際上都是同一老闆,現公司無預警結束在大陸投資的工廠,台灣公司也準備歇業,就在此時竟減薪34%,公司名下沒財產,有關存款皆在私人名下,如此,我要如何保障自己權益,可申請退休金嗎?謝謝!
律師您好：請問1.有員工欠款,要求薪資匯到他人(保證人)帳戶,那公司給他簽切結書!!合法嗎?如果被查到,公司可免責嗎?? 2.同上,此人會加保勞工保險,那扣繳憑單要開給哪一位都可以嗎? 3.如果把薪資匯至當地主管的帳戶再領現給員工,那扣繳憑單只開主管薪水,...