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榮譽律師-劉芳茵(113-114榮譽律師)

劉芳茵(113-114榮譽律師)


回覆的諮詢內文

請問離職後主管要求刻一個原子章

請問我己離職,半個月後回公司領錢的時主管要求刻一個原子章給他使用(公司要做評鑑),這樣的章具有法律效力嗎?但迫於當下情況我只答應他刻並不知他是要蓋那些東西,會不會有什麼後續的法律問題,我可以拒絕他不刻嗎?

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演唱會門票

想問如果自己讓演唱會門票,但被對方說自己是債權人,而我是債務人是正常的嗎?如果想取消這個交易,我把前退回給她是可以的嗎?

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超商未清冊盤損賠償

您好 想詢問直營店超商 因未注意而未退貨到玩具 雜誌類 導致盤損。公司有權利要求員工賠償嗎?還有關於加班費部分依現規定是只要超過10分鐘就有所謂的加班費嗎?如果有拖欠加班費或者未給的情況是否可以提出申訴

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婚展簽約付超20% 可否要求退款

在婚紗展參展中另找婚攝,簽訂完合約後,要求先付一萬,剩下尾款四千於當天婚禮交給攝影師,隔了半年覺得似乎覺得不太對,合約上已有註明「不可退還、轉換或更換其他商品」,再加上後來原本的婚紗公司告知有包婚宴攝影,是否能至門市退掉這份婚展另找的婚攝已簽訂的合約。

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薪資給付

入職前所談好的薪資金額該金額會於試用期兩個月後往上調整然入職後不到一個月公司將實施新的薪資結構將影響到原先金額這是合法的嗎?還有給付薪資前,告知因本人為當初所談條件為一週彈性上班兩日,所以週休二日的加班費和平日加班費將不給付(為原先入職前無談好的事項)這也合法嗎?

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