您好，我108年9月9日入職，預計112年8月31日離職，卻被公司告知我今年度只剩8天的特休能休公司採曆年制算法，離職後會以週年制結算，想請問我真的只剩8天特休嗎
請問補習班事先製作卡通人物捏塑作品樣品作為招生課程並教授學生（有收費），這樣有違反智慧財產權（侵權）嗎？
我想請問一下，公司資遣員工要求簽（離職切結書）是否該簽？如果簽了是否為自願離職？可是內容上面有資遣費金額以及薪資金額。這張（離職切結書該簽嗎？是否（離職切結書 要叫雇主改成（非自願離職書 我們才能簽呢？
我前陣子在網路購買了減肥產品 買了第一次後跟我說有第二第三的階段的費用 後來怕使用傷身體 所以沒使用 後面他跟我說還有第二第三階段 我就說不要 他跟我說當初他幫我代墊費用 後來我就沒有給他任何回覆 半年後的今天他又告訴我 因為我失聯要補齊之前的費用 否則將以提告解決 那我想過私了...
具有母公司但有依法辦理公司登記具有獨立法人格且符合我國對中小企業定義之僱用員工數與營業額上限者，是否亦是屬於中小企業？謝謝。