我們公司是日商在台子公司,目前有與母公司簽訂外派合約,所以有幾位從母公司至台灣工作兩年的日本人員工(都有申請勞動許可等正常程序),他們的薪水是由日本總公司直接支付給他們。那這些外派人員是否適用於台灣勞基法?尤其是如果加班時數超過台灣勞基法的法定時數,是否違反勞基法?
律師您好我的店面的房東因為他的房子違建違法消防法規,但簽約的時候 我不知情, 最近才知道他房子有違建不符合消防法現房東以前就知道違建違反消防火規,卻從未告訴我們過,現在他要請人來改建以符合消防法規請我們兩個月搬走因為合約有公證 合約第十條的合意終止說前二個月前通止,可終止合約,我...
您好,想詢問購買正版盒裝公仔,拆盒後,將公仔消毒後直接放置使用於自製蛋糕上進行販售,是否會有違法疑慮?謝謝
本公司承攬某營造公司工程, 該公司經營不善,資金周轉不靈積欠貨款甚鉅, 請問可否向該營造公司總經理求償積欠款項, 或者另有其他方式求償
您好,事情發生是這樣的,我的員工在工地幫警衛大哥開大門但警衛大哥假裝跌倒說是我們開大門用傷他的要跟我們拿錢請問一下如果遇到這種類似假車禍的情況該怎麼辦?警衛大哥有去驗傷和報警,然候警察通知我們過去做筆錄,但警局離工地有一段路所以時間上很難喬,不是我們用的卻遇到這種事那我們不去做筆...